Commentaires sur le match Eibar - Leganes (Liga Santander 2018-2019)

Liga Santander 2018-2019 - Journée 5


Prono | Nombre | % | Points sans booster | Avec booster | Points avec booster |
---|---|---|---|---|---|
1 - 0 | 30 pronos | 38.46 % | 9 pts | 18 pts | |
2 - 1 | 18 pronos | 23.08 % | 6 pts | 12 pts | |
2 - 0 | 16 pronos | 20.51 % | 5 pts | 1 | 10 pts |
1 - 1 | 9 pronos | 11.54 % | 1 pts | 2 pts | |
3 - 1 | 2 pronos | 2.56 % | 4 pts | 8 pts | |
2 - 3 | 1 prono | 1.28 % | 0 pts | 0 pts | |
2 - 2 | 1 prono | 1.28 % | 0 pts | 0 pts | |
0 - 1 | 1 prono | 1.28 % | 1 pts | 2 pts |
Commenter les autres matchs
Liga Santander 2018-2019 - Journée 5
0
Huesca SD
1
Real Sociedad
1
Rayo Vallecano
5
Deportivo Alavés
3
Liverpool
0
Southampton
0
Crystal Palace
0
Newcastle
3
Leicester
1
Huddersfield Town
1
Manchester United
1
Wolverhampton
0
Cardiff City
5
Manchester City
3
Celta Vigo
3
Real Valladolid
2
Lille
1
Nantes
3
Fiorentina
0
SPAL
1
Waasland-Beveren
1
Sporting Charleroi
0
Getafe
2
Atlético Madrid
0
Schalke 04
2
Bayern Munich
1
Brighton
2
Tottenham
1
Real Madrid
0
Espanyol
2
Levante
6
FC Séville
0
Villarreal
0
Valence
2
Bétis Séville
2
Athletic Bilbao
2
Barcelone
2
Girona
Prochains pronos...
Journée 4
Dender
Anderlecht
Brest
Lille
Chelsea
Crystal Palace
Nottingham Forest
Brentford
STVV
La Louvière
Rio Ave
CD Nacional
Celta Vigo
Getafe
Angers
Paris FC
Metz
Strasbourg
Auxerre
Lorient



-
soudoplatov
-
le professeur
-
chrisnonore Tout le plaisir est pour moi Ca me prépare à réexpliquer mes cours à mes ...
-
le professeur Merci Chris
-
le professeur À ok c’est le pourcentage global qui compte pour ces 2 points et pas le ...
-
chrisnonore Dans le nouveau barème, tout joueur qui trouve le vainqueur avec le bon écart de ...
-
Gaara Mais dans ton exemple, le joueur qui a mis 2-1 Rennes n'a pas le bon nombre de buts, ...
-
chrisnonore Salut prof. Allez, petite explication : les calculs sont quasiment les mêmes que ...
-
le professeur Salut Xeu, J’ai du mal à comprendre le nouveau barème. Hier sur le 1/0, avec ...
-
VABEC Salut à vous. J'ai mis mon nom pour entrer dans votre équipe . J’aimerai avoir ...